P. ¿Qué titulaciones son las más solicitadas para trabajar en Body Esthetic?
R. Técnicos superiores licenciados en Química. También Graduados de FP I y II rama químicas.

P. En estos momentos, ¿se está contratando a personal en prácticas o en plantilla?
R. No, por el momento. Nuestro crecimiento sostenido nos obliga periódicamente a plantearnos nuevas contrataciones.

P. ¿Qué posibilidades tienen los becarios de quedarse?
R. Muchas. El 90 por ciento de los becarios, de los contratados en prácticas, se queda en la empresa.

P. ¿Qué trabajos pueden realizar los empleados de esta empresa?
R. Trabajos relacionados con investigación de nuevos productos, controles de calidad y producción.
A mayor abundamiento, un 20 por ciento de la facturación se dedica a la investigación, desarrollo e innovación.

P. Además de estudios, ¿qué buscan en un candidato?
R. En el proceso de selección se valora la capacidad de trabajo y la honradez y también el compromiso que va a adquirir con la empresa, semejante al que la empresa va a adquirir con él.
En cuanto a conocimientos, también se valora el que disponga de carné de conducir.

P. ¿Y qué tiene Body Esthetic que pueda atraer a los estudiantes a trabajar ahí?
R. La versatilidad de la empresa en el desarrollo de diferentes productos, ya que nuestra firma ofrece desarrollos personalizados para cada cliente de acuerdo a su Target Group.
Además, nuestro mercado objetivo se sitúa en pedidos que superan los 80 kilos/litros, lo que condiciona sobremanera nuestro volumen de producción.

P. ¿Qué idiomas son importantes?
R. Los conocimientos de inglés son muy valorados, debido a que sigue siendo el lenguaje científico universal por antonomasia. Y también, por nuestra continua presencia en ferias y foros internacionales.

P. ¿Ofrecen formación interna?
R. Nos encontramos ante una continua anticipación del mercado, lo que implica un reciclaje continuo de nuestro personal. Ello va unido a que ofrecemos un servicio prácticamente on demand a nuestros clientes.

P. ¿Hay posibilidades de promoción?
R. La formación interna que ofrecemos a nuestros empleados implica una inversión a corto y medio plazo. Lo que pretendemos es promocionar a nuestros trabajadores, a los que les hemos imbuido los conocimientos necesarios no sólo de nuestros métodos de trabajo, sino de nuestra cultura empresarial.

P. ¿Y de movilidad geográfica?
R. De momento no es necesario contemplar este escenario, porque desde nuestros laboratorios controlamos todo el proceso de producción, lo que también significa una total garantía para nuestros clientes.

P. ¿Dónde pueden enviar el CV las personas interesadas?
R. A la dirección de e-mail: info@body-esthetic.com

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